Modelos de madurez organizacional en dirección de proyectos

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Un modelo de madurez, es un conjunto estructurado de elementos (buenas prácticas, herramientas de medición, criterios de análisis, etc.), que permite identificar las capacidades instaladas en dirección de proyectos en la organización, compararlas con estándares, identificar fortalezas y debilidades en dirección de proyectos.

Las debilidades deben ser priorizadas para planificar y ejecutar mejoras con el propósito de aumentar el nivel de madurez organizacional.

José S. Morales, MBA,MSPM, Vicepresidente Capítulo Antioquia, realiza una comparación de los cuatro modelos y nos comparte esta información como parte de la dinámica Post Sprint en Todo PMP

Descarga la Evaluación de cuatro modelos de madurez organizacional en dirección de proyectos

 

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